榴莲视频APP开发

 管理活动都要有一个根本的原则,一切的管理都需围绕一个根本的核心思想进行。这个核心思想就是我们这里所说的经营理念。
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一、观看视频收益调整，方式调整解读：

：1级会员每天看10个视频，并且每个视频需要花费0.1莲子点赞，点满10个视频的赞，才可以完成任务，收益从原来的3元上调到6元

：2级会员每天看10个视频，并且每个视频需要花费0.1莲子点赞，点满10个视频的赞，才可以完成任务，收益从原来的1.5元上调到3元

二、3个等级社群见点奖解读：

榴莲小咖：直接分享20个榴莲微视微店店主（达到该级别后，如店主数量低于20个，则降为榴莲微视微店店主身份）


榴莲大咖：社群3部门各产生1个榴莲小咖（达到该级别后，如榴莲小咖数量低于3个，则降为榴莲小咖身份）

榴莲王者：社群3部门各产生1个榴莲大咖（达到该级别后，如榴莲大咖数量低于3个，则将为榴莲大咖身份）升降级规则为紧缩1代核算?三大收益

榴莲小咖:领取社群榴莲店主报单6莲籽/单

榴莲大咖:领取社群榴莲店主报单8莲籽/单

榴莲王者:领取社群榴莲店主报单10莲籽/单

平级:紧缩一代拨发，1莲籽/单

榴莲微视一天看10个视频，得15元，发一条朋友圈，得5元。

三、榴莲微视推荐奖励?解析

直接推荐一代VIP，你得24元推荐奖间接推荐二代VIP，你得24元推荐奖看视频奖励一代VIP看视频，你得6元/天/人二代VIP看视频，你得3元/天/人级差无限代奖励

直推20人，达成榴莲小咖，伞下报单一个6元
3个部门出榴莲小咖，你就达成榴莲大咖，伞下报单一个8元

3个部门出榴莲大咖，你就达成榴莲王者，伞下报单一个10元同级别时，拿1元报单奖